Das Insights Discovery Instrument wird von SHS CONSULT eingesetzt, um Führungskräften wie Teams eine individuelle und vertrauliche Rückmeldung zu persönlichen Fragestellungen zu geben. Es ergänzt und bereichert Rückmeldungen aus Workshops und Führungsseminaren und bietet Führungskräften die Möglichkeit, sich mit einer schriftlichen, umfassenden Rückmeldung zu Ihrer Person, Ihren Stärken und Potentialen zu befassen.
Diese „spiegelnden“ Hinweise basieren durchgängig auf einer wertschätzenden und angebotsorientierten Form, sodass jeder Teilnehmer die Rückmeldungen in unterschiedlichen Kontexten überprüfen kann - im beruflichen Umfeld, im Team mit anderen, im Freundeskreis und privat. Es geht immer um Persönlichkeitsfacetten und unterschiedlich ausgeprägte Verhaltensweisen in diesen Kontexten. Damit korrespondieren die Antworten und Anregungen durchgehend mit einer aktiven Selbsteinschätzung der Teilnehmenden.
Im Ergebnis kann sich jeder Teilnehmer in seiner Kommunikation und seinen besonderen Charakteristika und Potentialen einschätzen und seine unbewusste wie bewusste Wirkung auf andere erfassen. Darüber hinaus erhält er viele praktische Anregungen, wie er mit anderen Menschen – insbesondere mit anderen Facetten – besser umgehen kann und zu mehr Verständnis finden kann.
Die Fragen, diel von den Teilnehmern in etwa 20-30 Minuten in einem vertraulichen Online Verfahren intuitiv beantwortet werden, bieten in der Auswertung viel Raum, um sich über individuelle Vorlieben, Charakteristika und Wirkung auf andere bewusst zu werden. Daher bietet SHS CONSULT anschließend sowohl eine telefonische Beratung wie auch persönliches Coaching oder eine Besprechung im Team an, sofern dies von den Teilnehmenden gewünscht wird. Für viele ist dies eine Möglichkeit, sich weiterhin konstruktiv und förderlich mit der eigenen Persönlichkeit zu befassen und sich dem Austausch darüber zu öffnen.
Für einen Referenz-Code - die Voraussetzung für eine Auswertung Ihres Fragebogens - wenden Sie sich bitte an unser Büro (buero@shs-consult.de)
